（一）、管理培训生 10 人

1、可接受公司系统培训，往管理岗位良好发展；

2、参与公司一线岗位轮岗熟悉工作职能，参与部门管理；

3、按照各个岗位职责完成工作任务，并阶段性进行工作学习总结；

4、公司将有针对性的进行人才培养，表现出色的可直接晋升至部门管理岗。

5、具备高度的工作热情，积极主动，有良好的服务意识，团队协作性强，尽职担责；

6、、具备优秀的领导力潜质或专业技术，有优秀的学习能力、人际沟通能力、分析解决问题能力等；

（二）、小院顾问组长 5 人

1、熟悉小院生活的企业文化理念以及所有产品信息；

2、与顾客和团队保持良好的沟通，伟所有的顾客提供优质的服务；

3、遵循运营流程并参与房产信息介绍、会员升级、办理购房手续以及会员合同期服务等工作；

4、协助店长培训新员工，向店长反馈门店情况；

5、督促品牌顾问团队的工作绩效，协助店长执行门店营运；

6、以上内容均可带薪培训；

1、熟悉小院生活馆的所有业态和服务流程，可随时提供给生活馆店内顾客帮助;

2、与顾客和团队保持良好的沟通，为所有的顾客提供优质的服务;

3、熟悉小院生活的企业文化和理念，可随时传递给顾客准确的产品信息;

4、随时为意向会员提供专业的房产信息，并在顾客允许的情况下为会员进行升级服务;

5、协助意向会员办理全套的购房手续;

6、在会员购买房屋后持续提供专业的全周期服务;

7、遵循小院生活馆的规章制度；

8、以上内容均可带薪培训；

1、制作和提供品质如一的饮料和食品；

2、与顾客和团队保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；

3、协助店长执行门店营运工作；

4、业主店长培训新员工，并向店长反馈门店运营情况；

5、参与收银、清洁、书籍管理以及开关店工作；

6、负责班次的人员安排以及任务分配；

6、以上内容均可带薪培训；

工作职责：

1、制作和提供品质如一的饮料和食品;

2、与顾客和团队保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务;

3、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境;

4、每天进行书籍整理，保持书籍易于查找，方便顾客借阅;

5、负责收银工作;

6、协助进行盘点工作;

7、遵循小院生活馆的营运政策和流程；

8、以上均可带薪培训；